求实创新争一流 砥砺奋进谱华章
——CA88能源股份公司东庞矿40年高质量发展综述
实干成就伟业，奋斗书写鲜丽！当汗青的指针转向2023年，CA88能源股份公司东庞矿迎来建矿40周年的“沉要时刻” 。
40年沧桑巨变，40年斗转星移，从蹒跚学步到一矿三井，从高架综采到智能化矿山，从“精煤战术”到“内控与表销并沉”，一代代东庞人襟怀壮志与妄想，风雨兼程、创新超过，以初心践行使命，以奋斗书写荣光，启发出一条文模与质量齐增、快杜纂效益并举的高质量发展之路 。
欣回首 汹涌澎湃来时路
时光如履，岁月如歌 。从1983年建成投产到今天出产能力跃至490万吨，产业覆盖煤炭出产、洗选加工、供电供热等多个领域，东庞矿40年鲜丽过程，充斥着艰苦和鲜丽、创新和突破、支出和收成 。
上世纪70年代初期，全国煤炭产量供给不及，严沉造约了国民经济发展 。正是在这样的布景下，1974年起，东庞矿起头筹建 。历经近10年的建设，矿井于1983年底建成投产，年设计出产能力180万吨 。
成立之初，东庞矿就是煤炭行业一颗夺目的明星 。这一点，职工王生太影象犹新：“矿井投产剪彩的第二天一早，我就在收音机上听到了这个好新闻，东庞矿是河北省南部最大的矿井！”
投产后，东庞人担沉任砥砺奋进，成为其时全国首个3年即达产盈利的矿井 。80年代末90年代初，东庞矿把握了高架综采主题技术，采掘机械化水平大幅提升，“金牛东庞”牌精煤通过质量认证，远销海内表 。
前进路上，有高歌猛进，也有崎岖崎岖 。2003年，东庞矿遭逢了国内罕见的突水淹井沉大天然灾害 。东庞人抗水灾绝境求生，历时七个月成功复矿，东庞矿再焕朝气 。
尔后，乘着国民经济“软着陆”一系列利好政策的东风，东庞矿迈出表延拓展的铿锵措施：2006年，整合西庞煤矿二号煤箕斗井，改名为二煤扩延区，不仅为全矿增添了肯定的产量保险，还解决了矿井西南天堑边角煤合理开采问题；2007年，历经两年的严重施工建设，北井建成投产，东庞矿一举跨入年产300万吨的大型矿井行列；2010年，整合原国投邢台能源开发有限公司，改名为东庞灵通煤电有限公司 。至此，东庞矿正式形成了本部、北井、西庞井“一矿三井”的发展架构 。
随着矿井开采水平的不休深刻，不及以支持表延式增长发展 。2011年，东庞矿明确提出由表延式增长转入内涵式集约化发展新阶段 。他们强内控不休超过，在极复杂地质前提下利用全国首套6.5米高架综采设备，建成西庞洗煤厂，实现由增产增收向提质增收的沉大转变 。
2017年，东庞矿迎来了发展史上沉要转折点——矿井瓦斯由高升突 。他们应对新挑战再谱新篇章，对峙治理保安、科技兴安，构建了立体科学的瓦斯防治系统，大力发展智能化建设，走进了发展的新时期 。
争一流 敢为人先立潮头
科技是第毕出产力，创新是第一动力 。
“2024年要锚定中级智能化矿井升级工作，大力奉行一优三减，以科技兴企为主题思路，以依法治企、治理强企为具体抓手，实现人防与技防的有机结合，全面提升矿井安全出产水平 。”东庞矿矿长张建中对科技与创新的钻营，与矿井历任辅导班子的治理思路一脉相承 。
1985年，东庞矿在使用普采和分层综采的基础上，凭据煤炭资源赋存前提，摸索适合东庞矿的最佳开采步骤 。他们把眼光放在了4.5米综采设备上，并于1986年在2702工作面起头了国产4.5米高架综采设备一次采全高的工业性试验 。通过一系列有力行动，克服了顶板压力大、煤巷片助、倒架等难题，工作面最高月产达12万吨以上，创造了其时国内高产新纪录 。至此，厚煤层一次采全高技术在东庞矿宣告成功，添补国内空缺，推进开采效能、效益飞跃式提升，荣获“国度科技进取二等奖” 。
为适应高架综采需要，东庞矿对支护技术进行攻关 。90年代初期，“大断面沿空掘巷锚梁网支护」剽一国内新创举在东庞矿诞生，实现了煤巷支护方式由“被动支护”到“自动支护”的沉要刷新，施工合格率由70%提高到95%以上，掀起了全国煤炭巷路支护史上的一次沉大刷新，使已经实现高架综采的东庞矿如虎添翼，插上腾飞的同党 。
2010年，随着矿井开采年限增长，主战场逐步向深部转移，此区域2号煤最大厚度为6.5米，若是使用传统的5米高架开采，会迷失大量底煤；若是分层开采，掘进工程量和开采成本将大幅提升 。面对两难选择，敢为人先的东庞人在2612工作面利用全国首套6.5米高架综采设备，排除千难万险，实现了超厚煤层煤炭资源一次性回收，仅此一个工作面就多回收煤炭68万吨 。
2020年以来，东庞矿紧跟国度智能化大潮，建成以“六个一”工程为框架的智能化矿山系统，别离建成河北省首个智能化高架综采工作面、河北省首个6.5米智能化高架综采工作面，并对峙高起点经营，将初次开采的6号薄煤层建成自动化工作面 。至此，东庞矿智能化开采覆盖超厚煤层、厚煤层、薄煤层全数领域，每班可削减用工5至7人，工效提升41.2% 。2021年底，东庞矿顺利通过专家组验收，成为河北省首批智能化煤矿之一 。
也正是这种唯旗是夺、事争一流的志气，铸造了东庞矿“出格能吃苦、出格能战斗、出格能贡献”的职工行列，凝固形成“求实、创新、争一流”的东庞心灵 。这支东庞行劣注这种东庞心灵，将持续成为东庞矿攻坚克难、长远发展的底子力量和心灵源泉 。
夯基础 行稳致远守底线
煤矿出产，安全为天；路阻且长，行稳方能致远 。
为职工创造一个安全、舒服、健全的出产工作环境，倾力打造性质安全型矿井，是东庞矿一贯坚守的信想 。
知风险，存敬畏 。东庞矿地质前提复杂，瓦斯、水害、火警、煤尘、顶板等灾害成分并存，时刻威胁矿井安全出产 。深谙这一点，他们凸起沉大变乱防备，增设瓦斯防治设施、优化抽采系统、成立专业行劣注增长防治人员，摸索出一条以“深孔定向钻机、防喷预警装置、两堵一注封孔、井下高效抽采”为主题的瓦斯防治路线，多管齐下治瓦斯“猛虎”；面对水害威胁，对峙物探、钻探相结合，紧盯老空水探放和奥灰水承压治理，严格落事废空水防治“四步工作法”、底板注浆加固措施，做好“三区”治理划分，确保水患防治到位 。
“西庞井和北井下组煤开采中，我们执行奥灰水地面区域治理，实现后可别离解放煤炭资源1270万吨、1794万吨，可能极大耽搁矿井服务年限，也为股份公司治理解放深手下组煤资源蹚出了路子 。”东庞矿副矿长彭鉴介绍 。
在日常治理中，东庞矿当真践杏装安满是管出来的”理想，以安全出产尺度化为抓手，以区队主体责任落实为切入点，严抓基层区队安全自主治理能力 。加强“双控”机造建设，定期召开风险辨识会，各专业幼分队每周深刻现场查抄，发展专项隐患整治，坚定把风险管控住、把隐患扑灭在萌芽状态；强化安全责任结尾落实，成立美满“安全责任逐级查核”、“班岗评估查核”、“查隐患、抓三违、安全？睢比罹虑幼灾髦卫碓於，尝试井高低班前会、划幼单元治理、动态联；ケ，推动工作措施落实到位，形成了以幼我保班组，以班组保区队、以区队保全矿的优良局面 。
尤其是对于“尺度”的钻营，东庞人对峙不懈——他们把安全出产尺度化治理系统建设作为基础工程，将尺度化各项划定和要求贯通于安全出产全过程，覆盖到每个岗位、每个工种、每路工序，实现岗位、专业、全面、内涵、动态达标 。2023年，东庞矿一矿三井顺利通过国度一级安全出产尺度化治理系统查核 。
在矿井鼎新发展过程中，东庞矿始终高擎安全为天的大旗，以安全文化建设为疏导，强化安全理想宣贯，定期发展安全警示教育，发展全员大练兵，全矿总带头发展安全亲情教育，形成了党政工团齐抓共管保安全的格局 。
谋布局 搏击市场竞风骚
一个企业能否在市场立于不败之地，关键在有没有富含竞争力的产品 。在40年的发展中，东庞矿从煤炭开采、洗选加工，到优化工艺、深入产品结构，环环萦绕市场做文章，纵深推动“精煤战术” 。
在建矿之初，东庞矿就经营筹建了入洗能力为180万吨的洗煤厂 。二十世纪90年代，凭借得天独厚的煤种优势和先进的分选工艺，“金牛东庞”牌精煤独领风骚，被誉为冶炼工业“精粉”“味精”，其中六级精煤获国度银质奖，八、九级精煤被评为部优、省优产品，产品远销巴西、日本、韩国等国度 。
然世易时移，变法宜易 。随着选煤技术的改革及煤炭清洁高效利用的潮水，东庞矿逐步优化工艺，上加压、拆跳汰、改沉介、增CSS、扩浮选，并于2011年2月，建成西庞洗煤厂，入洗能力逾越至600万吨 。曾于2011年4月1日，创出精煤日产12789吨的好成就 。
“精煤战术”行稳致远不只必要先进的工艺，更必要适销对路的产品 。2007年开采的9号煤，由于硫份高、发热量低而无人问津 。针对这种情况，煤销部门实时对高硫煤市场进行屡次调研，探求高硫煤加工规划和配煤入洗的可行性钻研，保障了“气肥煤”成功推向市场，迅快成为一种适销对路的新精煤种类，成为了东庞矿新的利润增长点，也为邢台矿区高硫煤加工销售闯出了一条新路 。
“在产品推广初期，客户一听到产品指标就婉言回绝 。但是我们并不气馁，屡次带样品上门推广，具体向用户介绍产品优势，并提供样品，缜密跟踪用户的试配试验，凭据用户需要调整产品指标，最终成功开发了新市场 。”东庞矿煤销科科长徐涛回顾路 。
同样，对于初次开采的6号煤，东庞矿以效益最大化为准则，扭转将其作为电煤直接销售的最初打算，对其产品个性和洗选加工综合收益进行核算，科学造订出单洗6号煤、6号煤与9号煤配销配洗等多种洗选规划，动态调整产品结构，提高畅销产品出产比沉，保障产品适销对路的同时，提升综合效益 。据统计，仅2023年，他们就配洗配销分歧煤种21.55万吨，增收2000余万元 。
“精煤战术”最基础的一环就是原煤开采 。他们对峙源头抓煤质，在发掘、回采、运输等各个环节上采取超前支护顶板、优化过断层工艺、积极执行煤矸分离工艺、加强对原煤质量的跟踪查核，形成原煤出产各环节的合力把控，千方百计确保原煤质量 。
整系统、全战线的共同合作，有力推动了“精煤战术”落地见效：40年来，东庞矿累计出产煤炭资源1亿多吨，销售精煤七千多万吨，创造利润200多亿元……这一组组数字，是东庞矿励精图治、搏击市场的成就单，也是为保险国度能源安全贡献的“东庞力量” 。
强引领 风正帆悬谱壮歌
妄想如长风，鼓起船帆；指标如灯塔，引领征程 。
作为国有企业，东庞矿坚定听党话、跟党走 。在40的汗青长河里，矿党委对峙把方向、管大局、保落实，携带一代代东庞人同心同向、攻坚克难，为企业高质量发展提供了倔强的思想保险和智力支持 。
他们强化理论武装，深刻进建习近平新时期中国特色社会主义思想及两级公司系列会议心灵和决策部署，推动党的创新理论进心思想；强化决策保险，对人事调整、评优评先等“三沉一大”事项，严格依照决策法式进行前置钻延注审议或鉴定；强化行列建设，两全抓好两级班子政治理论、政策律例与主题业务的进建钻研，打造了一支政治素质和业务能力双过硬的干部行列 。
强基能力固本 。在治理中，东庞矿党委对峙大抓基层的鲜明导向，先后发展争旗夺星、亮旗示范、双星较量等创先争优活动，创新施杏装五强六佑妆党支部创建，将支部建设成攻坚克难的战斗碉堡，让每名党员成为率先垂范的前锋 。
犹记得，在4.5米支架遭逢倒架时，党怨嘏延广带头把支架“扶”起来，并造订《综采工作面质量尺度化治理造度》，鼎新区队治理，携带综采特区接连创下月产、年产最高纪录，被授予“全国优良采煤队长”称号；犹记得，2612工作面初采阶段，党员田权陆续40多天“长”在工作面上，对设备进行适应性刷新，让高架综采设备“转”起来、“动”起来，被誉为高架综采的“机电神医”；犹记得，在2913工作面回采时，党员宁爱国治理顶板、远程注浆，让陷入“瘫痪”的工作面复原正常循环，被职工称为“闯关达人”……
人心齐，泰山移 。为把全矿干部职工的心凝起来、力聚起来，东庞矿党委强化思想引领，汇起兴企强企的磅礴伟力 。
面对面宣讲、心贴心互换，始终是东庞矿党委发展思想政治工作的一项“法宝” 。犹记得，2003年，矿井突水，他们答疑解惑，沟通思想，解除疑虑，坚定治水复矿信念；2013年，煤炭市场隆冬，组织“挖潜增效∷刂势工作教育；2017年，矿井升突，发展瓦斯防治大转变、大提升宣教活动140多场次；2020年，突发疫情，他们全方位宣贯疫情防控知识、过硬行动、先进人物、暖苦衷迹，不变职工感情，坚定防疫信念……
加强新闻宣传，唱响主旋律，是他们凝心聚力的又一“利器”：创办东庞矿网站、《东庞资讯》、《安全信息报》，上线“微视东庞”公家号，推送“东庞播音”，与局势工作宣讲共同组成了“六路并进”的立体化宣教格局，奏响奋进最强音 。
矿井持续健全高质量发展，人才储蓄是保险 。东庞矿党委索求“党管培训”新机造，充分阐扬“理论知识进建”“技术互换训练”“职工技术较量”三大提升平台作用，推进职工素质持续提升 。2020年，东庞矿以 100%的达标率顺利通过河北煤矿安全监察局“素质提升工程”验收 。
“2022年，我们启动人才造就‘领航打算’，构建‘四阶双通路 ’人才造就系统，通过开班授课、师带徒等方式，造就专家型的技术人才和综合型的治理人才，仅今年就造就出高技术人才160余名 。”东庞矿党委书记王锋介绍 。
忆往昔，40载峥嵘岁月稠；看今朝，九万里风鹏正举 。启航新征程，应对新挑战，东庞矿整个干部职工将持续承前辈之志，以前锋之姿，听党话、跟党走，踔严振奋、勇毅前行，以现尝试动续写新的荣光！
（CA88股份东庞矿 杨春香 高妙晓）